El convenio colectivo de trabajo de la Major League Soccer expiró. Pero los jugadores de E.E.U.U. aún no se decidieron ir a la huelga, indicó Bob Foose, director ejecutivo del sindicato de jugadores MLS.
El sindicato y la MLS intentaron firmar un nuevo CCT , pero sin resultado alguno. Ambas partes habían prolongado el plazo que iba a vencer el 31 de enero hasta el 25 de febrero, pero no lograron llegar a un nuevo acuerdo. Los jugadores exigieron el derecho de libertad de colocación, y más contratos garantizados, pero la MLS no ha aceptado esas demandas.
‘Aconsejamos a nuestros jugadores continuar trabajando, pero a partir del día viernes (26 de febrero) lo harán sin un CCT', dijo Foose en una declaración. ‘Mientras tanto, como el proceso continúa, todas las opciones se están considerando.’
‘Mientras que contamos con una reanudación de las negociaciones con la MLS en algún momento, constatamos que hasta la fecha simplemente no hemos logrado suficientes avances para asegurar una renovación del antiguo convenio’, según explicó Foose. ‘Nos hemos mostrado comprometidos a forjar verdaderos cambios en la manera como tratan a los jugadores de la MLS.’
El presidente de la MLS, Mark Abbott, reaccionó ayer a través de la página web de la MLS. ‘Durante el último año, la Major League Soccer ha estado negociando con el sindicato de jugadores MLS sobre un nuevo Convenio Colectivo de Trabajo. El actual Convenio expira el día de hoy y el sindicato de jugadores no acepta firmar otra renovación. Hemos dicho al sindicato de jugadores que la Liga no considera dejar fuera a los jugadores (cierre patronal), y que estamos dispuestos a comenzar la temporada bajo el actual CCT, mientras continuamos las negociaciones sobre un nuevo CCT.’
Se prevé el inicio de la nueva temporada de la MLS para el 25 de marzo, cuando Seattle Sounders recibirá los recién llegados de Philadelphia Union.